Отпуск по. уходу за ребенком
В 2011 году ушла в декретный отпуск, в 2012 вернулась на работу (досрочно), отработав 3 месяца потребовался отпуск (по семейным обстаятельствам), написала заявление на предоставление очередного неотгуленного отпуска за 2010-2011г от работодателя получила отказ.
21 июня 2016 г. 11:49
Елизавета, Москва
Если Вы перед выходом в отпуск по беременности и родам (статья 255 Трудового кодекса РФ, далее ТК), а также после этого отпуска не брали оплачиваемый отпуск, то Вы имели право воспользоваться этим сразу при выходе на работу из отпуска по уходу за ребенком 3 месяца тмоу назад.
А сейчас, если у Вас по графику отпусков нет очередного оплачиваемого отпуска, то Ваш работодатель вправе Вам отказать в предоставлении Вам такого отпуска.
Но этот вопрос возможно решить законными способами, использую положения ТК и Вашу ситуацию. В этом Вам поможет юрист при обращении к нему за подробной юридической консультацией по этому вопросу.
Удачи Вам.
Мать-одиночка,могу ли получить сертификат на пробретение жилья?
Здравствуйте,мне 24 года.Я мать-одиночка,в свидетельстве о рождении,в графе"отец" прочерк.Моей дочери 3 года.Работаю на железной дороге в г.Брянске с 2008 года(2009-2012 была в отпуске по уходу за ребенком).Буквально вчера услышала от коллеги информацию о том,что имею право на получение безвозмездного сертификата на приобретение жилья на сумму 800 тыс.руб.,т.к. я мать-одиночка,не имею в собственности жилья.Ответьте пожалуйста так ли это.Заранее спасибо.
25 мая 2016 г. 09:43
Егор, Москва
Вам необходимо обратиться в Администрацию с заявлением о признании Вас нуждающейся в улучшении жилищных условий (ст.51 Жилищного Кодекса РФ).С уважением, Сергей Александрович!strugovec88@mail.ru
Могу ли я получить муниципальное жилье?
Здравствуйте. Мне 23 г., я являюсь матерью-одиночкой, ребенок инвалид (1 г. 8 мес.). Нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. Алименты не получаю, доход складывается из пособий. Живу с родителями в 2-х комн. кв-ре, прописано 6 человек, проживают 7. Бабушка, дедушка, мама, отчим, моя младшая сестра (6 лет) и я с сыном. Могу ли я встать в очередь на муниципальное жилье, могу ли я получить его вне очереди или встать в льготную очередь, какие документы для этого потребуются. Заранее спасибо, с уважением, Евгения.
2 мая 2016 г. 12:05
Максим, Санкт-Петербург
В декларации о доходах за 2013 не указан доход от продажи автомобиля (выявила прокуратура) Какое дисциплинарное взыскание правомерно применить нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1.5 лет
21 апреля 2016 г. 12:27
Ярослав, Санкт-Петербург
влечет взыскание штрафа в размере 20 процентов от неуплаченной суммы налога.
Дисциплинарная ответственность наступает только за нарушение трудовой дисциплины по Трудовому кодексу РФ.
Вопрос по теме: «Жилищное право»
Здравствуйте.Хочу узнать свои права в сложившейся семейной ситуации.Вышла замуж ,имея дочь от первого брака.Прописана с дочерью была в РФ.После рождения второй дочери (в нынешнем браке) муж прописал ее в квартиру где сам прописан,а через полгода и меня с первой дочерью.Собственником квартиры является его отец-мой свекр.С недавнего времени муж стал угрожать, что выпишет меня без моего согласия, имея на это все права.Так ли это? И что мне лучше предпринять, чтоб не остаться "на улице" с двумя детьми.Сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребенком.
20 марта 2016 г. 19:59
Василиса, Москва
Здравствуйте! 15 мая 2005 года со мной был заключен бессрочный трудовой договор до назначения основного работника, в январе 2006 года я была назначена на должность как основной работник, а в декабре 2006 года ушла в декретный отпуск и отпуск по уходу за ребенком. 2 ноября 2009 года я вышла из отпуска. С тех пор поменялся работодатель и заключил со мной доп. соглашение до 2 ноября 2010 года.Имел ли право работодатель перезаключать договор, ссылаясь на то , что распоряжение о назначении меня как основного работника, было утеряно.Как мне объяснили, именно это стало причиной перезаключения договора.
15 февраля 2016 г. 21:37
Михаил, Москва
Субсидии ЖКХ
Обратился в СОБЕС по поводу субсидий на ЖКХ (как малоимущий), мне отказали сославшись на ипотечный кредит, по всем другим критериям я подхожу (заработная плата, моя жены и т.д.) Их смущает, что я плачу 19000 руб. в мес. за ипотеку,на вопрос где я беру 19000 при сумарном семейном доходе в 6000, я ответил что родители помогают, они сказали, что дареные деньги относятся к семейному доходу (согласен, согласно Постановлений Правительства РФ от 30.12.2005 N 847, от 01.12.2007 N 837 так оно и есть), что делать, очень хочется получить дополнительные 2000р в месяц! А если предположить что родители дают деньги в долг - "как будет возможность отдашь", как с юридической точки зрения на это посмотреть?! (Жена в отпуске по уходу за ребёнком, малому 1.6 года)
1 января 2016 г. 11:53
Анастасия, Санкт-Петербург
дарение нужно оформлять договором дарения. в противном случае это не будет дарением. квитанции по оплате ипотеки оформляйте на родителей. это будет доказательством.
Суть вопроса такова: основной работник собирается выходить на работу после отпуска по уходу за ребенком. Человека, который работал вместо него по срочному договору, хотим перевести работать вместо другого сотрудника, который ушел в отпуск по уходу за ребенком. Как оформить срочника: уволить и заключить новый трудовой договор или составить дополнительное соглашение?
19 декабря 2015 г. 16:37
Ксения, Москва
Здравствуйте, я работаю в детском саду с 1 октября 2013 . С 19 июня мне в декретный отпуск, положен ли мне простой отпуск перед декретом? И могу ли я отгулять часть отпуска, а часть взять компенсацию.
9 декабря 2015 г. 09:29
Матвей, Москва
[Трудовой кодекс РФ] [Глава 41] [Статья 260]
Перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя.
компенсация положена только при увольнении
У меня есть долги в нескольких банках,сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребенком(из доходов только детское пособие),хочу купить дом в счет материнского капитала( сразу будут выделены доли детям) -смогут ли приставы арестовать этот дом?жилье в котором сейчас проживаем приватизировано на мою маму,я только прописана),если мое жилье арестуют то имеют ли право выставить на продажу?
7 сентября 2015 г. 20:57
Екатерина, Москва
С уважением
Здравствуйте) помогите пожалуйста рассчитать положенные дни отпуска. На работу устроилась 17 декабря 2012 года в отпуске была 22 дня в августе и 22 в октябре на сколько дней отпуска я могу рассчитывать перед выходом в декрет если мой ежегодный отпуск составляет 28 дней + 14 дней северный.
15 августа 2015 г. 19:17
Иван, Москва
Статья 260. Гарантии женщинам в связи с беременностью и родами при установлении очередности предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков
[Трудовой кодекс РФ] [Глава 41] [Статья 260]
Перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя.
Здравствуйте! Скажите, пожалуйста, мы удочерили ребенка. Родилась 16 октября 2014, по суду мы поменяли дату рождения на 24.10.2014. Суд был 27.11.2014. В силу решение суда вступит только через месяц, на меня оформлена временная опека, ребенка мы забрали домой. Могу ли я уйти с работы в декретныйотпуск по уходу за ребенком сейчас? И какое пособие мне полагается! Спасибо.
31 июля 2015 г. 21:47
Арсений, Санкт-Петербург
Добрый вечер! я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком (ему 1,7 мес). 01.10.2010 меня уволили по ст.81 ТК РФ, в связи с ликвидацией организации, выходное пособие мой работодатель выплачивать отказался,мотивировав это тем, что индивидуальный предприниматель не должен его выплачивать. Трудовой договор у меня был заключен с ИП.
22 июня 2015 г. 16:33
Денис, Томск
Положения Трудового Кодекса РФ распространяются на всех граждан и организации, независимо от форм собственности.
Обжалуйте действия работодателя в суде. У Вас есть три месяца со дня увольнения.
С уважением,
Дд! вопрос по расчету больничного листа по беременности и родам в 2013. в 2011-2012 (начало) я была в отпуске по уходу за ребенком в другой организации. в апреле 2013 я ухожу в декрет. какую справку необходимо мне предоставить на работу для того чтобы из календарных дней (для расчета больничного) исключили период моего отпуска по уходу за ребенком. К примеру мой годовой заработок делили не на 730 дней (два года) а за минусом отпуска (390 дней)
7 мая 2015 г. 20:33
Тимофей, Москва
Мама не оформлена на работе. Отец работает. Положена ли отцу больничного по беременности и родам по его месту работы?
31 марта 2015 г. 21:57
Тимур, Санкт-Петербург
Подскажите пожалуйста могу ли я получить налоговый вычет за учебу находясь в данный момент в отпуске по уходу за ребенком. обучалась с 2011 по 2013 года. Работала с сентября 2011 по март 2013, затем была в декретном отпуске до августа 2013
31 марта 2015 г. 09:29
Анастасия, Москва
Я госслужащая в декретном отпуске. Брак заключен в Канаде с гражданином Канады . На время отпуска по уходу за ребенком живу в около мужа в Канаде. В России муж был только в гостях 3 раза за 3 года по 10 дней. Имущества и заработка у него в России нет. В декабре 2012 года он оформил ипотеку и купил квартиру (Toronto). Согласно местным законам мое имя включили в свидетельсво о покупке квартиры, т.к. я супруга. Муж отчитывается за свои налоги в Канаде. 1.Каким образом я буду подавать декларацию о доходах: Только за себя и новорожденного сына( у него гражданство РФ)? Мужа нигде не упоминать? 2. Должна ли я указать покупку квартиры в Канаде как сособственник? 3. Если муж не отчитывается перед российской налоговой, то как я обясню на работе откуда у меня появилась квартира за границей? 4. Если уволит'ся , то до 01.03.13 или 01.04.13? Заранее благодарна !!! Вера Маринина.
4 ноября 2014 г. 18:35
Никита, Москва
С 2011 я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. в 2012 году я проходила платное лечение и протезирование в частной стоматологии. скажите могу ли я расчитывать на возврат ндфл. в бухгалтерии мне сказали что не могут дать мне справку формы 2-ндфл, т. к. она нулевая. что мне следует сделать или куда обратиться так же в 2012 году я продала свою долю в квартире, сумма сделки меньше 1 млн. руб. и в собственности данный объект недвижимости находился менее трех лет. при заключении договора в агенстве по недвижимости мне сказали, что я тоже должна обратиться в налоговую с декларацией 3-ндфл и договором, т.к. подобная сделка так же дает право на какой-то возврат или возмещение. в налоговой мне подробно объяснять не стали
22 октября 2014 г. 08:17
Марк, Москва
Здравствуйте! трудовой стаж начался с 05 пралея 2010 года, 26 февраля 2014 года мне в декрет, положен ли мне полный очередной отпуск до декретного отпуска
11 сентября 2014 г. 15:29
Алексей, Владивосток
Перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя.
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
Здравствуйте! У меня такой вопрос я работаю с 30 июня 2012г.отгуляла отпуск с 15 февраля 2013г. 14дней потом с 15 июля 14дней сейчас я пойду в декрет с 14 октября и положен ли мне еще отпуск перед декретом?
9 сентября 2014 г. 19:07
Тимофей, Ульяновск
да, положен.
Согласно трудовому кодексу РФ
Статья 260. Гарантии женщинам в связи с беременностью и родами при установлении очередности предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
Перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя.
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
Коммунальные платежи
Наш долг по квартире составляет 18000р.(с марта 2009г.), т.к. я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком(пособие 5200р.), а муж безработный(пособие по безработице 5600р.), мы просто не в состоянии оплачивать коммунальные.ТСЖ подает на нас в суд.Вопрос: если вопрос в суде решится положительно в пользу ТСЖ, то мы должны будем оплатить долг сразу всей суммой или будет установлена какая-то фиксированная сумма(учитывая невысокий доход)для уплаты ежемесячно?
24 июня 2014 г. 11:47
Денис, Москва
Ухожу на больничный по беременности и родам 01.08.2014 г. до 18.12.2014 г. хочу взять ежегодный отпуск после больничного (у меня 70 дней) в период нахождения в отпуске мне не будут начислять пособие по уходу за ребенком?
20 апреля 2014 г. 08:19
Анастасия, Москва
Статья 260. Гарантии женщинам в связи с беременностью и родами при установлении очередности предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков
[Трудовой кодекс РФ] [Глава 41] [Статья 260]
Перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя.
Добрый вечер. Вопрос такой: я являюсь одинокой матерью, ребенку 1,5 года. Сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. Живу в квартире с мамой-пенсионеркой (в ее квартире, но мы с ребенком там прописаны). Наш общий доход: пенсия мамы - 13 тысяч рублей, детские на ребенка - 700 рублей и 5 тысяч - мой доход. Могу ли я рассчитывать на какие-то пособия или субсидии помимо этого, кроме субсидии на жкх? В частности, меня интересует - есть ли возможность получить субсидию на покупку квартиры, поскольку у меня нет собственной квартиры?
12 февраля 2014 г. 13:59
Глеб, Санкт-Петербург
Здравствуйте! Ситуация такая. В организации некоторым сотрудникам предлагают перевод на другую должность в связи с изменением существенных условий труда, составлено письменные уведомления на этих сотрудников. Но одна из этих сотрудников находится в декретном отпуске Каким образом тогда ее уведомить об этом?Нужно ли в данном случае заключать новый трудовой договор или достаточно заключить с ней доп. соглашение к трудовому договору? Спасибо.
23 января 2014 г. 12:55
Полина, Кемерово
В случае согласия женщины достаточно заключения дополнительного соглашения к трудовому договору.
Здраствуйте. я нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком. нам уже четвертый месяц пособие выплачивают с задержкой. а работающим выплатили зарплату у же 4 декабря , а нам все еще нет. что мне делать?
17 ноября 2013 г. 20:47
Илья, Москва
Если инспекция труда выявит в действиях работодателя нарушение трудового законодательства, то виновных могут привлечь к административной ответственности по ст 5.27 КоАП РФ.
Покупка квартиры.
Здравствуйте. Подскажите пожалуйста, можно ли приобрести квартиру часть под ипотеку, а часть под материнский капитал? Т.е. В данный момент работает один муж, я сижу в отпуске по уходу за ребенком, получается у него 4 человека на иждивении и нужную сумму ипотеки в банке не дают, даже с учетом того, что мы хотели материнский капитал внести как первоначальный взнос. Вот у нас и встал вопрос можно ли перечислить материнский капитал непосредственно продавцу, а оставшуюся часть за квартиру ипотекой? И как это сделать правильно. Спасибо.
9 октября 2013 г. 22:53
Евгений, Москва
Работаю в коммерческой организации. Сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5лет. Выплатили только за 4 месяца . Сейчас долг организации перед мной порядка 6 месяцев. И судя по всему будет расти, т.к. организация по всей видимости находится на грани закрытия. Но на сколько я знаю, деньги мне перечисляются от Фонда Соц.страхования и фирма является лишь передаточным звеном. Есть ли у меня возможность получить мои деньги через суд или надо обращаться в прокуратуру? Какая форма заявления должна быть? Спасибо
9 сентября 2013 г. 14:41
Кирилл, Санкт-Петербург
2. Если не поможет, тогда в суд.
3. Как составить жалобу и иск - читайте на моем сайте.
За какой период можно получить выплату за обучение? Я училась в университете с 2009-2014 (4,5 года). Но с 2012 я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. Я официально работаю.
18 июля 2013 г. 10:19
Ксения, Калининград
Могут ли уволить женщину,которая находится в отпуске по уходу за ребенком до 3-х лет, если в срочном трудовом договорепрописано, что датой увольнения считается выход основного работника?
24 июня 2013 г. 18:43
Елизавета, Москва
2. если женщина она родит раньше, чем истечет срок трудового договора, мы оформляем ей отпуск по уходу за ребенком? с даты рождения до даты окончания действия трудового договора (несколько дней-недель)?
Работник находится в отпуске по уходу за ребенком до достижении им 3-х лет.В марте 2011г. отпуск заканчивается. На 2011 год в штатное расписание хотим внести измения: сохранить кол-во штатных единиц, но изменить название должности. подскажите пожалуйста, как правильно поступить и какие выплаты произвести работнику?
6 апреля 2013 г. 16:51
Алексей, Москва
На период нахождения работника в отпуске по уходу за ребенком, за ним сохраняется место работы(должность), об этом указывает ст. 256 ТК РФ. Однако вы можете с согласия сотрудника заключить дополнительное соглашение, в котором укажите новую должность, и он или она смогут продолжить отпуск с сохранением новой должности или нового места работы. После выполнения данной процедуры вы сможете подписать дополнительное соглашение к срочному трудовому договору с сотрудником уже на ту должность, которую он замещает на время отпуска основного сотрудника. Выплаты в данном случае никакие не производятся.
С уважением Скрыпник Д.Ю,
08.07.2017 - Любовь Казакова
здравствуйте, я была прописана в квартире бывшего мужа, но жила у родителей. В период нахождения отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет бывший накопил долг за коммуналку. Суд требует, чтобы долг оплатила я. Это правомерно со стороны суда? Могу ли я не выплачивать долг по закону, если докажу факт отдельного проживания?Отпуск по уходу за ребенком с Амулекс
Очередь для ТВ
Юрпомощь Проксима
Утро с Губернией. Как выйти из декрета на работу?
составление заявления , покупка - квартиры , первоначальный взнос , встать в очередь на жилье , муниципальное жильё , нужна помощь , долг по квартире , фиксированная сумма , дети - инвалиды , коммунальные платежи , нуждающейся в улучшении жилищных условий